最新求人情報詳細
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求人No.
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No.13631
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雇用形態
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正社員
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業種
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総合商社
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募集職種
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経理
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仕事内容
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人事企画部にて、人事制度全般の改定、立案、運用の業務をお任せします。将来的には人事企画部の管理職として実務に精通したマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。
■評価制度その他人事制度全般の改定、立案、運用
■HR領域全般の実務フォロー、進捗管理
※入社後は社内制度の理解を深めるところから始めてもらいます。社内の評価制度の変更を進めており、実際の運用を通じてより実情に即した調整を加えることで運用の精度向上を行ってもらいます。調整は他のスタッフの協力もあります。また平行して査定業務もお任せいたします。
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勤務曜日
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月～金・土（年2日）
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勤務時間
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(平日)9：00～17：30
(補足)繁忙期は月40時間程度で、それ以外の時期は月15～20時間程度あります。
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勤務地
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大阪府大阪市
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休日
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土曜 日曜 祝日 その他
土曜日出勤が年2回あります。
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夏季休暇
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あり
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年末年始
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あり
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月収
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583,330円～750,000円
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想定年収
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700万円～900万円
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賞与
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年俸制のため無し
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必要資格
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その他(人事領域の経験 ※5年以上目安・人事制度運用の経験)
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キャリアコンサルタントからの
メッセージ
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創業から50年の歴史を持つ、生活関連商品の総合商社で、「メーカー機能」と「商社機能」を併せ持つビジネスモデルで新たな市場を創り出しています。
人事部門の強化を図るため、管理職候補を募集しています。
入社後は社内制度の理解を深めるところから始めてもらい、人事制度全般の改定、立案、運用の業務を行いながら、将来的には人事企画部の管理職として実務に精通したマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。
コミュニケーションを取りながら業務を進めることが出来て、主体性があり、チャレンジ精神旺盛な方からのご応募をお待ちしております。
